403b и ИРА

403b против ИРА

Существует несколько видов пенсионных планов; 403b и IRA - два из них. Вот некоторые из их возможностей:

403b

403b - это пенсионный план, в котором взносы не облагаются налогом до тех пор, пока они не будут сняты после выхода на пенсию. Планы 403b могут быть либо квалифицированными, либо неквалифицированными планами. Он подпадает под действие Закона о безопасности доходов сотрудников (ERISA), в котором работодатели обязаны вносить взносы в счета сотрудников.

С планом 403b все сотрудники могут выплачивать отложенные взносы, а IRS требует более простых и более дешевых годовых требований к отчетности. Он имеет налоговый план аннуитета и позволяет снимать, даже если плательщику меньше 59 лет. Ему нужно показать доказательства инвалидности, разделения или финансовых трудностей.

Взносы в план 403b инвестируются различными способами. Один из них - через страховую компанию, которая будет инвестировать их в план аннуитета. Другим является наличие кастодиана, который будет инвестировать их в паевые инвестиционные фонды. Третье - создание пенсионного счета для инвестирования в аннуитеты или взаимные фонды.

Сотрудник может внести любую сумму, которую он хочет в план 403b, и для тех, кому более 50 лет; они могут догнать, предоставив дополнительные взносы. Пенсионные планы от предыдущих работодателей также могут быть включены в новый план 403b.

Беззалоговый кредит можно сделать по плану 403b, при условии, что он будет возвращен в течение пяти-десяти лет. Таким образом, помимо снижения налогооблагаемого дохода, они могут использовать свои взносы, когда им нужны средства.

IRA

Индивидуальное пенсионное соглашение (IRA) - это пенсионный план, который предоставляет налоговые льготы своим держателям. Это может быть либо трастовый счет для налогоплательщиков, так и их бенефициаров или индивидуальный пенсионный аннуитет, который позволяет налогоплательщикам приобретать аннуитетные или одаренные контракты у страховой компании.

Владельцы Планов могут заимствовать только со своего счета ИРА в течение двух месяцев в течение года. Он не пользуется особым налоговым режимом, но получает такую ​​же защиту, как и другие пенсионные планы.

ИРА имеет несколько типов, а именно:, Roth IRA, где взносы производятся с активами после налогообложения., Традиционная ИРА, в которой взносы подлежат налогообложению или не подлежат налогообложению. Взносы депонируются до налогообложения., SEP IRA, где малый бизнес или самозанятый человек имеет право вносить взносы в пенсионный план в традиционную ИРА, созданную на имя работника, а не на имя компании., ПРОСТАЯ ИРА, которая представляет собой пенсионный план сотрудников, который позволяет как работодателям, так и работникам вклады с более низкими лимитами взносов, и это проще., Self-Directed IRA, которая позволяет владельцу счета делать инвестиции от имени пенсионного плана.

Резюме

1. Планы 403b облагаются налогом только после отзыва, когда владелец плана уже вышел на пенсию, в то время как взносы ИРА являются либо подлежащими налогообложению, либо не подлежат налогообложению. 2. Планы 403b позволяют плательщикам получать беззалоговые ссуды по своим планам, которые подлежат выплате через 5-10 лет, в то время как держатели плана ИРА могут заимствовать только из своих взносов в течение двух месяцев в году. 3. Средства 403b инвестируются в различные предприятия, а средства ИРА инвестируются в страховые компании.